La MRPS, institution de droit public, est un lieu de vie au service des personnes âgées nécessitant un environnement sécurisé, un accompagnement ou des soins de longue durée.
Elle offre aux résidents dans un environnement privilégié une prise en charge adaptée à leur état de santé et à leurs besoins physiques, psychiques et spirituels, dans un contexte médicalisé ou non. L’objectif premier est d’assurer leur bien-être en respectant leur intégrité et en assurant le lien avec leurs proches et leur famille.
Elle propose également des services à un public intergénérationnel, notamment de restauration et d’animation.
Elle s’insère dans un réseau socio-sanitaire local et cantonal pour assurer une continuité de prise en charge dans la communauté.
Nos Valeurs
Professionnalisme
Développement continu des compétences, rigueur professionnelle, sécurité, entrepreneuriat.
Transversalité
Interprofessionnalité, pluridisciplinarité, coopération, esprit d’équipe.
Engagement
Respect, transparence, sincérité, loyauté.
Management responsable
Culture juste (Feed-Back) et apprenante, innovation, bienveillance, équité, diversité, inclusivité, responsabilité sociale et environnementale.
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Nos engagements
Nos engagements envers les résidents et leurs proches
Attentive à l’aspect relationnel avec les résidents et leurs proches, la MRPS veille à diffuser une information de qualité et accessible. Cette volonté de transparence contribue de manière significative à maintenir la qualité des prestations proposées aux résidents. L’engagement de la MRPS est celui d’un prestataire qui offre un service d’accompagnement de la personne âgée dans le respect de sa dignité et de ses choix.
La MRPS cultive vis-à-vis des familles et des proches aidants, un devoir d’information et d’écoute favorisant une adhésion commune des parties autour du choix d’un projet de vie.
Nos engagements envers les collaborateurs
La MRPS garantit des conditions de travail qui valorisent les compétences de ses collaborateurs en fournissant des outils adéquats, ainsi que des opportunités permanentes de formations visant à favoriser le bien-être au travail, l’apprentissage de nouvelles connaissances et la mise à jour de celles déjà acquises. La MRPS veille à valoriser le rôle de chaque collaborateur tout en encourageant vivement la solidarité et l’esprit d’équipe. La MRPS a pour devoir de veiller à l’intégrité et à la santé physique et mentale de ses collaborateurs.
Nos engagements envers les partenaires
Les prestations de la MRPS sont également le fruit de partenariats diversifiés entretenus avec notamment les médecins, les associations, les partenaires de santé, les instituts de formation et les bénévoles. La MRPS est liée par un contrat de prestations avec l’Etat de Genève. L’établissement offre la garantie d’une gouvernance entièrement orientée service et d’une gestion financière saine.
Nos engagements pour le développement durable
Dans le cadre des objectifs cantonaux, en collaboration avec ses résidents et son personnel, la MRPS s’engage activement dans le développement durable. Elle promeut la durabilité en intégrant des pratiques écologiques dans ses opérations. Elle optimise l’efficacité énergétiques de ses installations et favorise l’utilisation de ressources renouvelables. Elle offre une restauration locale et labellisée et suit une démarche d’entreprise responsable.