Depuis 2020, la Maison de Retraite du Petit-Saconnex fait appel aux services de Zen at Work en offrant au personnel de l’institution des séances de massages assis. Ces courtes parenthèses rencontrent un véritable succès auprès de nos collaborateurs et collaboratrices, qui reconnaissent dans ces petits moments de relaxation de réels bienfaits permettant de booster leur journée. Tous les services de la MRPS peuvent facilement bénéficier de cette prestation, les massages ayant lieu sur place pendant les heures de travail.
L’engagement de notre institution envers le bien-être de nos collaborateurs et collaboratrices est au cœur de notre mission, et Zen at Work joue un rôle important dans cette démarche. C’est ce que nous découvrons dans ce film réalisé en partie dans nos murs et dans notre parc, où a eu lieu pour l’occasion une séance de yoga.
Nous y retrouverons Marina Cox, fondatrice de Zen at Work, qui présentera les nombreuses activités proposées en entreprise et nous dévoilera une nouvelle entité dénommée Zen At School, particulièrement dédiée aux écoles et aux plus petits. Pour cela, la caméra de BFMTV nous emmènera à l’école Mosaic sise avenue Dumas à Genève, à la rencontre de Florent Ménétrier, directeur pédagogique du lieu.
Donika, infirmière à l’EMS au bâtiment des Cèdres, et Adrien Bron, directeur général de l’institution, rappelleront tour à tour l’importance d’offrir et de recevoir ces petits moments pour prendre soin des collaborateurs et collaboratrices qui passent leur temps à exercer des soins auprès des autres.
Merci également aux massothérapeutes de Zen at Work qui interviennent à la MRPS.
La MRPS renforce sa culture de la Qualité et de la Sécurité
Le deuxième trimestre de l’année a marqué un moment clé pour notre maison avec la création de la « cellule incidents », grâce à l’engagement volontaire des collaboratrices et collaborateurs de la MRPS.
⭐ Cette initiative a été couronnée par une formation dispensée par le professeur Pierre Chopard, dont l’expertise est reconnue mondialement. Ancien président de la Commission fédérale pour la qualité en Suisse et médecin-chef du service qualité des soins aux HUG – Hôpitaux Universitaires de Genève pendant 15 ans, Pierre Chopard et sa collègue Rae Anne-Claire, infirmière experte en qualité au sein du même établissement, ont partagé leurs précieuses connaissances lors de cette session. Ils ont transmis aux membres, les compétences nécessaires pour analyser les causes racines des incidents potentiellement graves ou récurrents, en explicitant les outils et les méthodes éprouvées.
⭐ Le rôle de la « cellule incidents » ne se limite pas à l’analyse des causes des incidents et à la proposition de solutions. Elle s’engage également à fournir des retours aux déclarants non anonymes et à servir de liaison directe avec le comité de direction, intégrant les déclarations dans la gestion des risques de l’établissement.
⭐ Actuellement, la cellule travaille à définir les grandes lignes de son fonctionnement, qui évolueront avec le temps et l’expérience.
⭐ Cette initiative marque le début d’une démarche prometteuse pour améliorer la gestion des incidents au sein de notre organisation, grâce à l’engagement collectif et à une culture de la sécurité renforcée.
Dans le cadre de la capsule vidéo Focus, Léman Bleu TV met en avant l’utilisation dans nos unités de vie des fauteuils « RELAX Nordic », proposés par la société Arjo.
➡ Ces fauteuils de relaxation multisensoriels viennent en aide aux personnes présentant des troubles cognitifs, en diminuant leur taux d’agitation. Ils ont une vraie visée thérapeutique, en réduisant la médication et en favorisant l’endormissement.
➡ Le côté enveloppant relaxe et rassure ; les vibrations à basse fréquence, propagées au niveau des lombaires, sont couplées au bercement du fauteuil et à la diffusion de sons et de musiques relaxantes.
➡ Outre ses fonctions apaisantes, le fauteuil « Relax Nordic » peut également, à l’inverse, stimuler, suivant les désirs ou besoins des résidents ou résidentes.
➡ Le fauteuil étant mobile, il est aussi facile pour le personnel soignant de partager cet outil dans l’unité et de limiter l’isolement en l’installant dans les espaces de vie communs.
➡ Avec ou sans troubles cognitifs, ces fauteuils peuvent aussi être utilisés simplement pour passer un bon moment de détente dans la journée, proposant ainsi une activité supplémentaire pour toutes et tous. 🙏 🙏 🙏 Merci à Ortensia, aide-soignante, et Julie, infirmière au bâtiment Cèdres de l’EMS pour leur témoignage et à Monsieur Thierry Broillet chef des ventes Suisse romande chez Arjo pour ses explications techniques.
Avec une fierté certaine, nous annonçons que la Maison de retraite du Petit-Saconnex a été reconnue pour son engagement exemplaire dans la prise en charge de la douleur, qu’elle soit nociceptive (physique), morale, spirituelle ou psychologique. L’Association internationale ensemble contre la douleur (AIECD) a confirmé que notre institution répondait parfaitement aux critères d’attribution de son label :
• Évaluation continue de la douleur : Notre processus rigoureux garantit une évaluation précise. • Information : Nous veillons à informer le public ainsi que nos collaborateurs et collaboratrices. • Transmission des évaluations : Les résultats sont systématiquement communiqués aux médecins traitants. • Mesure inscrite dans le dossier de soins : Chaque étape est documentée avec soin. • Administration de médication antalgique prescrite : Nous suivons scrupuleusement les prescriptions. • Présence d’une échelle visuelle analogique : Un outil essentiel à disposition dans la poche de notre personnel soignant. • Documentation et dépliants : Des ressources disponibles pour tous. • Formation continue : Nous investissons dans la formation de nos équipes.
Nous tenons à remercier chaleureusement tous les cadres du département des soins et les personnes ressources pour leur travail acharné et leur dévouement, qui ont fait de ce projet un programme institutionnel d’envergure et un succès retentissant. Sur la photo, les IRUVs de la MRPS accompagnés de notre Directeur des soins et de l’accompagnement M. François Dettwiler entourent Mme Isabelle Piccot notre infirmière ressource en soins palliatifs présentant fièrement notre nouveau label.
Je souhaite à tout le monde un moment de chant dans la vie, car ça ramène de la joie
Par ces quelques mots, Marie-Madeleine résume tout ce que nous avons ressentis en filmant la Chorale de la Maison de retraite du Petit-Saconnex lors de ces trois courts-métrages. L’épisode final présente le récital du 1er mai donné dans les salons de la Résidence Colladon. Sans pression mais avec beaucoup de concentration, nos choristes proposent chants sur le thème du printemps et solo de flute traversière pour le plus grand bonheur du public venu nombreux.
C’est par cette courte phrase, dite avec beaucoup d’émotion, que Claire-Lise nous raconte le chemin personnel qui l’a menée à la musique, Marie-Madeleine, Denise et Claude partagent avec nous et avec bonheur leur passion commune pour le chant choral.
Nous découvrirons également que l’harmonie des voix n’est pas seulement un plaisir pour les oreilles, mais aussi un baume pour l’âme.
Vous l’aurez compris, dans ce deuxième épisode de notre trilogie, nos regards se tournent de façon plus intimiste vers les choristes de la formation.
Nous assisterons aussi aux toutes dernières répétitions en vue du récital de printemps.
« Sans musique, la vie serait une erreur. » C’est avec cette citation de Nietzsche que débute le premier épisode de notre mini-série consacrée à la chorale de la Maison de retraite du Petit-Saconnex. La Résidence Colladon, qui accueille des personnes âgées autonomes et dispose de 132 appartements, propose un atelier de chant choral hebdomadaire où les voix résonnent et où l’esprit s’éveille. Ce premier film nous invite à franchir les portes des répétitions préparatoires au spectacle annuel du 1er mai, et nous emmène à la rencontre de Thierry Mermod, chef de chœur de la formation. Nous y découvrons également les choristes, qui tous les vendredis de 10h à 11h, font vibrer les couloirs de la Résidence Colladon de leurs chants. N’hésitez pas à le partager.
L’inauguration du projet immobilier Côté Parc à la Maison de retraite du Petit-Saconnex (MRPS) marque le début d’un nouveau chapitre. Cette réalisation a été rendue possible grâce à une collaboration exemplaire entre la MRPS en tant que propriétaire foncier, La Foncière en tant qu’investisseur et partenaire financier et Losinger Marazzi en tant que développeur et entreprise totale. Dès 2016, la MRPS soucieuse d’assurer sa pérennité, a initié ce partenariat publique-privé novateur. L’institution confirme ainsi son désir d’ouverture sur le quartier tout en assurant le financement des rénovations du bâti existant. Cette réalisation enrichit l’accueil des résidents en développant la mixité sociale et les synergies intergénérationnelles. (Voir la vidéo de l’inauguration)
Côté Parc Répartis sur cinq bâtiments dont un en surélévation, 216 nouveaux logements sont proposés à des prix accessibles. À cela s’ajoute un appart-hôtel de 99 studios (le Résidence Inn by Marriott, exploité par SV Group), l’agrandissement de la crèche Tom Pouce et l’ouverture d’un nouveau restaurant « Le Moderne Café ».
L’inauguration a été célébrée en présence de Monsieur Thierry Apothéloz, Conseiller d’État, des Autorités de la Ville de Genève et des partenaires du projet accueillis par Madame Floriane Ermacora Présidente de la Commission administrative de l’institution, Monsieur Adrien Bron Directeur général de la MRPS et de Monsieur Michael Loose CEO d’Investissements Fonciers SA (IFSA) – La Foncière.
Un projet axé sur la diversité et le lien social “Côté Parc incarne la volonté de créer un lieu de vie inclusif et accueillant pour tous, favorisant le lien social et intergénérationnel C’est un vrai projet en faveur de la cohésion sociale” insiste Thierry Apothéloz, conseiller d’Etat chargé du DCS. Le projet s’inscrit dans la continuité de la philosophie d’ouverture de la MRPS, qui tisse depuis toujours des liens étroits avec les écoles, la crèche du quartier et les habitants.
“L’intergénérationnel ne se décrète pas, il faut une volonté de toutes les parties. Côté Parc va amener plus de vie et de mixité sociale au quartier “, souligne Madame Floriane Ermacora, Présidente de la Commission administrative de la MRPS.
Un habitat durable et de qualité Niché autour d’un parc verdoyant de 5 hectares revitalisé par la plantation de plus de 90 arbres, Côté Parc repose essentiellement sur des sources d’énergie renouvelables. Le complexe utilise un système de pompes à chaleur géothermiques et des panneaux solaires photovoltaïques. Les bâtiments respectent les normes HPE (Haute Performance Énergétique) ou Minergie-P. L’ensemble du site aspire à obtenir le nouveau label Minergie Quartier. La conception du projet met également l’accent sur la mobilité douce, avec des espaces dédiés aux piétons, ainsi qu’une absence totale de circulation automobile en surface.
“Nous sommes fiers de l’achèvement du projet Côté Parc qui renforce de manière intelligente l’intégration urbaine et sociale du Petit-Saconnex”, a déclaré Monsieur Michael Loose, CEO d’Investissements Fonciers SA (IFSA) – La Foncière. “Cette réalisation est un exemple concret d’une collaboration tripartite réussie entre le secteur publique et privé, avec comme preuve ce résultat magnifique.”
Un nouveau dynamisme pour le Petit-Saconnex L’arrivée de Côté Parc contribue à renforcer l’attractivité du Petit-Saconnex et à dynamiser le quartier. Le projet offre aux habitants un cadre de vie de qualité, à proximité des commodités et des transports en commun.
L’aboutissement d’une vision ambitieuse L’inauguration de Côté Parc marque l’aboutissement d’une vision ambitieuse pour le Petit-Saconnex. Ce projet, fruit d’une collaboration exemplaire entre les secteurs public et privé, offre un modèle innovant de quartier durable et inclusif, qui saura rayonner au-delà des frontières du Petit-Saconnex.
La Foncière illustre son engagement en faveur de l’art dans la construction en collaborant avec des institutions artistiques telles que la HEAD – Genève. Cette collaboration a conduit à la réalisation de “Le Marelia”, une œuvre au sol sur la “place du village” du quartier, confiée à Matylda Florez et Léa Gase. Cette création apporte la touche finale au projet Côté Parc.
La Maison de retraite du Petit-Saconnex (MRPS) Fondée en 1849 sous l’impulsion de James Fazy, la MRPS devient institution de droit public en 1949. Elle comprend aujourd’hui un établissement médico-social de 220 chambres et une résidence privative pour personnes âgées autonomes de 132 appartements allant du studio à l’appartement de 3 pièces. Plus de 330 collaboratrices et collaborateurs garantissent chaque jour et à chaque personne accueillie, un cadre de vie adapté à son état de santé et à ses besoins. https://mrps.ch
La Foncière Créée en 1954, La Foncière est un fonds de placements immobiliers coté à la bourse suisse et dirigé par Investissements Fonciers SA (IFSA). La Foncière propose des performances assurant régularité de rendement et plus-value à long terme. Le parc immobilier du Fonds est composé d’actifs localisés principalement dans les villes de Suisse romande, avec une forte dominante d’immeubles locatifs résidentiels destinés aux classes moyennes. La Foncière figure parmi les premiers fonds de placements immobiliers en Suisse. https://lafonciere.ch/
Pour toute information complémentaire aux médias :
Maison de Retraite du Petit-Saconnex Philippe Cugniet, chargé de l’information et de la communication, T. 022 730 79 25 philippe.cugniet@mrps.ch
Retour en images sur la Journée mondiale de l’hygiène des mains à la Maison de Retraite du Petit-Saconnex Le 5 mai dernier, nos équipes des soins et de l’accompagnement ont souhaité à nouveau sensibiliser l’ensemble du personnel de l’institution, les résidentes et résidents, les familles et tous les intervenants externes sur l’importance cruciale de l’hygiène des mains dans les établissements de santé. Pour cela, les équipes s’étaient mobilisées dès 6h30 pour accueillir les collaborateurs et collaboratrices de l’institution avec des Didactobox. Ces boîtes innovantes, équipées d’une lumière noire, révèlent les zones non désinfectées des mains. Les ateliers se sont ensuite déplacés dans les différentes unités de vie à la rencontre des familles et des personnes proches aidantes présentes sur place. Après le déjeuner, un quiz interactif a réuni le personnel, les résidentes et résidents autour du thème du jour. Dans l’après-midi, la proclamation des résultats, la diffusion de notre capsule vidéo tournée quelques jours plus tôt, et le vernissage de l’exposition colorée réalisée « de main de maître » par nos résidentes et résidents ont parfaitement clôturé cette belle journée engagée à renforcer les pratiques d’hygiène des mains dans l’ensemble des services de la MRPS afin d’assurer la sécurité et le bien-être des plus vulnérables : « L’hygiène des mains, c’est l’affaire de toutes et tous ! »
